中共ag亚洲国际游戏委员会 关于进一步加强和改进青年教师思想政治工作的意见

作者: 信息来源: 暂无 发布日期: 2016年03月23日 00:00浏览次数:

为贯彻落实《中共中央组织部、中共中央宣传部、中共教育部党组关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》(教党[2013]12号),加强和改进新形势下我校青年教师思想政治工作,结合学校实际,制定本实施意见。

一、提高认识,深刻领会青年教师思想政治工作的重要性

青年教师是高校教师队伍的重要组成部分,是推动学校教育教学科学发展,办好人民满意教育的重要力量。青年教师的思想政治素质和道德情操对学生的健康成长具有重要的示范引导作用。加强和改进青年教师思想政治工作,对于全面贯彻党的教育方针、确保高校坚持社会主义办学方向、培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班,具有重大而深远的意义。

当前,我校青年教师主体积极健康向上,拥护党的领导,对坚持和发展中国特色社会主义充满信心,热爱教书育人事业,关心关爱学生,为学校各项事业的发展做出重要贡献。目前,国际国内形势的深刻变化、社会价值观念的多元冲击给青年教师思想政治工作带来了新问题和新挑战。我们要充分认识在新的形势下加强和改进青年教师思想政治工作的重要性,进一步增强青年教师思想政治工作的主动性、积极性和创造性,注重发挥思想政治工作对青年教师的教育作用、导向作用、协调作用、凝聚作用和稳定作用,为学校的建设发展和人才培养提供坚强有力的政治思想保证和人才队伍保证。

二、理论武装,进一步提升青年教师思想政治素质

深入学习党的十八大精神,以中国特色社会主义理论武装教师头脑,坚持不懈地对青年教师开展党的基本理论、基本路线、基本纲领基本经验和社会主义核心价值观教育,增强对中国特色社会主义的理论认同、政治认同、情感认同,不断提高青年教师的政治理论素养,教育引导广大青年教师争做有理想信念,有道德情操,有扎实学识,有仁爱之心的“四有”好老师。建立健全以青年教师入职教育、日常教育、职业教育为主要内容的理论教育体系。结合青年教师的工作生活特点,积极探索理论教育的新载体、新平台,不断增强理论教育的吸引力和感染力。

进一步改进青年教师政治理论学习方式,丰富学习内容。通过专家报告、座谈研讨会、培训班、读书班等形式,有针对性地加强教育引导,帮助师生释疑解惑,在解决真信、真学、真用上下功夫。通过建设信息化学习平台,编发理论学习材料,建立形势与政策教育网络资料学习库等,为青年教师了解形势、理解政策提供支持和保障。要及时了解、掌握青年教师思想动态和需求,正确应对工作中出现的新情况、新问题,不断提高政治理论学习的效果。

三、弘扬正气,进一步在青年教师中开展师德师风建设

贯彻落实《高等学校教师职业道德规范》,完善师德建设规章制度,深入开展师德师风教育,激励广大教师爱岗敬业、刻苦钻研、严谨笃学、勇于创新、奋发进取,自觉履行教书育人的神圣职责。引导广大青年教师自觉做到敬业爱教、献身人民教育事业;自觉做到廉洁从教、塑造教师良好形象;自觉承担社会责任,传播优秀文化,坚持学术研究无禁区、课堂讲授有纪律;自觉抵制违背宪法和党的路线方针政策的错误观点及言论。

完善师德师风建设奖惩和监督机制,严格执行“师德一票否决制”,把师德建设作为工作考核和育人质量评估的重要指标,完善青年教师师德考核机制、评价内容和方法,将师德表现作为教师年度考核、岗位聘任、职称评审、评优奖励的重要依据全面落实教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》,把学习师德规范纳入青年教师培训计划,作为新教师岗前培训和在职培训的重要内容,激发青年教师肩负起立德树人、教书育人的光荣职责。大力营造优良校风教风学风,不断探索形成具有建大特色的师德建设文化品牌。定期举办师德论坛,深入交流师德建设工作中的好做法、好经验,大力宣传教书育人模范人物的先进事迹,切实践行社会主义核心价值观,为培养合格的社会主义事业建设人才而努力工作。

四、实践,拓宽青年教师思想政治工作途径

坚持把做好青年教师的社会实践作为加强和改进青年教师思想政治工作的重要途径。充分利用各种工作渠道,积极为青年教师开展社会实践搭建平台,鼓励青年教师参与产学研结合项目,有计划地组织青年教师开展社会实践活动,在实践中了解国情、省情、校情,拓展视野,坚定中国特色社会主义理想信念。充分利用团中央博士服务团、政法系统与高校业务骨干对口交流双百计划、ag亚洲国际游戏服务地方建设行动计划以及指导学生实习和社会实践活动等形式,提高青年教师服务社会的能力。要充分发挥青年教师在“立德树人”中的作用,健全青年教师参与学生思想政治教育的有效途径和长效机制,鼓励青年教师不断创新教学方法,争做静心教书潜心育人的典范要完善有关聘任、管理和考核制度,鼓励青年教师兼任学生辅导员,做学生健康成长的良师益友。完善教师终身学习体系,积极开展专业技能培训、教学基本功比赛等工作,帮助青年教师更好地融入学校的教学、科研与学科建设中。搭建青年教师网络思想政治工作阵地和网络教育服务平台,提升运用网络开展青年教师思想政治工作的能力。

五、引导培养,加大青年教师党员队伍建设力度

要制青年教师党员培训规划,做好青年教师党员教育管理和服务工作主动帮助和引导优秀青年教师向党组织靠拢,加大在青年教师中发展党员的力度,提升党组织对青年教师的亲和力感染力凝聚力。重视教师党支部建设,积极探索适应学科建设和教学科研需要的基层党组织设置模式,选好配强教师党支部班子,强化党的基层组织建设,充分发挥优秀党员专家教授对青年教师的思想指引作用,选树青年教师党员典型,开展经常性谈心交流活动,给予青年教师以党组织的人文关怀。

六、加强服务,解决青年教师的实际问题

高度重视解决青年教师最关心、最直接、最现实的利益问题,积极搭建青年教师成长发展的平台。注重发挥德高望重、具有丰富教学科研经验的老教师的作用,做好传帮带为青年教师提供教学科研生活思想上的指导和帮助;进一步推进教师专业技术职务聘任制改革,更加注重对青年教师发展潜力和整体表现的综合评价,构建有利于青年教师脱颖而出的聘任机制,利用学校与国家留学基金委合作协议,选派优秀青年教师进行国内访学和境外研修,为学术水平和教学科研业绩突出的青年教师提供破格晋升的机会。鼓励优秀青年教师成为学科带头人,探索建立科学合理、有利于稳定青年教师的收入分配机制,逐步提高青年教师的收入水平。进一步完善青年教师诉求表达、矛盾化解、利益协调机制,坚持把解决思想问题与解决实际问题相结合,加强统筹,创造条件,努力解决青年教师工作生活中的困难。各级领导和职能部门要通过接待日、交流谈心、调查研究、走访慰问等方式,了解掌握青年教师的思想、工作、生活状况,畅通沟通渠道。

七、齐抓共管,强化青年教师思想政治工作的组织领导

加强对青年教师思想政治工作的组织领导,是做好工作的关键。建立健全党委统一领导,党政齐抓共管的工作格局,努力形成青年教师思想政治工作合力。要把青年教师思想政治工作作为一项重要任务,纳入学校中心工作,采取切实有效措施,保证推进落实。各院(部)要把青年教师思想政治工作列入重要议事日程,学校党委每学期听取专题汇报和专门讨论,并就有关事项作出决策。及时开展青年教师政治思想状况调研活动,形成青年教师思想动态调研报告。经常召开青年教师代表座谈会,根据情况对青年教师思想政治工作做出部署安排。建立校、院两级领导班子成员联系青年教师制度,及时掌握青年教师思想动态,做到上情下达、下情上达。定期开展青年教师思想政治工作督促检查,形成长效机制,全面提高我校青年教师思想政治工作的科学化水平。

 

 

                                   2014.12


XML 地图 | Sitemap 地图